9月6日下午，党工委召开专题会议，对市纪委《典型案例通报》（第3期）进行了传达讨论，全体班子成员、各局办、各直属单位负责人参加了会议。会上，班子成员逐个进行了发言讨论，党工委书记、管委会主任雒国栋结合班子成员的讨论做了总结性发言。

雒国栋强调，一是要加强学习，重引领。政治上的坚定来自于理论上的清醒，理论上的清醒来自于不断的学习。要进一步加强学习教育，做好教育引导，结合各自工作实际，开展行之有效的教育活动，要通过学习教育引领广大干部始终把握正确的政治方向，不断增强“四个意识”；要通过以案促教，让全体领导干部时刻明确什么必须做、什么应该做、什么不能做，知边界、明底线，养成尊崇党章、遵守党纪的良好习惯。二是要完善制度，重预防。预防腐败，制度建设是关键。不管哪级领导，都必须要有制度和规定意识，制度和规定某种程度上来说越完善越健全，程序越规范，我们干部出问题的可能性就越小，所以一定要重视制度建设，不断健全完善各项制度。要再把现有制度好好梳理梳理，不规范的流程要规范起来，不健全的制度要健全起来。三是要严字当头，重日常。要在日常工作中，注意抓早抓小，让“咬耳扯袖红脸出汗”成为常态，及时纠正小问题小错误，防止小错酿成大错，对重点岗位、重点环节、重点事项进行重点管理。始终坚持把纪律和规矩挺在前面，把握运用好监督执纪‘四种形态’，敢于亮剑，敢于对不作为、乱作为、慢作为和在位不为等问题问真责、真问责。严管就是厚爱，要以“踏石留印、抓铁有痕”的务实作风，为景区深入党风廉政建设和反腐败工作提供坚强保障。